Helga Falkum Enerhaug
Online Editor and Customer SupporterFeriepengeinfo og FerieKonto får nye frister den 1. september 2020
Om et par uger går vi over til samtidighedsferie, og det fører en del nyt med sig for både dig og dine medarbejdere. Noget af det, der bliver ændret, er indberetningsfristen til Feriepengeinfo og betalingsfristen til FerieKonto.
De nye frister er et resultat af samtidighedsferien, som ændrer den måde, vi afholder ferie på.
Fra den 1. september vil dine medarbejdere nemlig kunne optjene og afholde ferie i den samme periode. Derfor skal de også have adgang til deres feriepenge hurtigere end tidligere – faktisk lige efter de er blevet optjent.
For dig betyder det, at du får nye frister at forholde dig til, når du skal indberette og betale dine timelønnede og fratrådte funktionærers feriepenge.
De nye frister for timelønnede
De nye frister for indberetning og betaling af feriepenge for timelønnede medarbejdere ligger enten i udgangen af en måned eller den 15. i den efterfølgende måned. Der gælder samme frist for indberetning og betaling, og datoen bliver afgjort af, hvornår medarbejderens lønperiode slutter.
Hvis lønperioden slutter den 15. i en måned, skal du huske at indberette til Feriepengeinfo og betale feriepengene til FerieKonto senest ved udgangen af den samme måned. Slutter lønperioden først ved udgangen af en måned, skal du indberette og betale de optjente feriepenge inden den 15. i den efterfølgende måned.
De nye frister for fratrådte funktionærer
På samme måde som for de timelønnede medarbejdere, er der frist for indberetning og betaling til Feriepengeinfo og FerieKonto for fratrådte funktionærer den samme dag.
Fristen er i dette tilfælde den sidste bankdag i den måned, hvor medarbejderen fratræder.
Husk at betale inden sidste bankdag
Hvis indberetningsfristen falder på en søndag eller helligdag, skal du huske at betalingsfristen til FerieKonto er den sidste bankdag inden indberetningsfristen. Dette gælder for betalingen af både timelønnede og fratrådte funktionærers feriepenge.
Vil du vide mere om den nye ferielov, og hvilke ændringer den fører med sig? På vores ferielovskursus går vi i dybden med den nye ferielov og fortæller dig, hvad du skal være opmærksom på ved overgangsperioden og samtidighedsferien. Læs mere og tilmeld dig her.
Du kan også finde nyttig viden og information på vores ferielovsside, hvor vi holder dig opdateret om alt det, der har med den nye ferielov at gøre.
Emner:
Relaterede artikler
12 dec 2022
Afslut lønåret 2022 korrekt og kom godt ind i 2023
Året 2022 lakker mod enden, og det er på mange måder tid til at gøre status over året. En korrekt afslutning af lønåret hører til blandt de opgaver, der helst skal løses, inden det nye år ringes ind.
Susanna Christina Møller
Content Creator
03 okt 2022
Nem og sikker afstemning med LessorLøn
Afstemninger kan være en tung proces. Som lønbogholder ved du, at der skal afstemmes både i forhold til lønsystemet og til finansbogholderiet. I LessorLøn er processen med afstemninger gjort nem og sikker.
Susanna Christina Møller
Content Creator
30 sep 2022
Mere tid og færre fejl med opdaterede overenskomster
Med LessorLøn får du glæde af, at en lang række overenskomster altid er opdaterede. Lessor sørger nemlig for at vedligeholde dem. For dig som lønbogholder betyder det mere tid, færre fejl og frem for alt sikkerhed for, at alt går rigtigt til – til glæde for både virksomheden og medarbejderne.
